Prace internwencyjne

Prace internwencyjne

1. Kto może skorzystać z prac interwencyjnych?
Osoby niepełnosprawne zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy posiadające status osoby bezrobotnej lub poszukującej pracy niepozostającej w zatrudnieniu, będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy, tzn.:

• bez stałego zatrudnienia za wynagrodzeniem w okresie ostatnich sześciu miesięcy;
• bez wykształcenia ponadgimnazjalnego lub zawodowego;
• w wieku ponad 50 lat;
• mieszkające samotnie, mające na utrzymaniu co najmniej jedną osobę;
• pracujące w sektorze lub zawodzie w państwie członkowskim, w którym dysproporcja kobiet i mężczyzn jest co najmniej 25% większa niż średnia dysproporcja we wszystkich sektorach gospodarki w tym państwie członkowskim i należące do tej grupy stanowiące mniejszość;
• będące członkiem mniejszości etnicznej w państwie członkowskim, które w celu zwiększenia szans na uzyskanie dostępu do stałego zatrudnienia muszą poprawić znajomość języka, uzupełnić szkolenia zawodowe lub zwiększyć doświadczenie zawodowe.

2. Cel prac interwencyjnych.
Celem organizacji prac interwencyjnych jest aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych.

3. Formy organizacji prac interwencyjnych.
Czas trwania prac interwencyjnych może obejmować okres do 6, 12 lub 24 miesięcy. Pracodawca – organizator prac interwencyjnych otrzymuje przez okres do 6 miesięcy zwrot kosztów poniesionych na wynagrodzenia, nagrody oraz składki na ubezpieczenie społeczne skierowanych osób niepełnosprawnych. Kwota refundacji nie może przekroczyć kwoty zasiłku dla bezrobotnych.
Pracodawca – organizator prac interwencyjnych może również zatrudnić osoby niepełnosprawne bezrobotne i poszukujące pracy nie pozostające w zatrudnieniu przez okres do 12 miesięcy. Refundacja poniesionych kosztów następuje za co drugi miesiąc zatrudnienia osoby niepełnosprawnej w wysokości nie przekraczającej minimalnego wynagrodzenia i składek na ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia za każdą skierowaną przez urząd osobę niepełnosprawną.
Refundacja poniesionych kosztów z tytułu organizacji prac interwencyjnych w przypadku zatrudnienia osób niepełnosprawnych, które ukończyły 50 lat może być dokonywana przez okres do 24 miesięcy lub za co drugi miesiąc jeżeli umowa została zawarta na okres 4 lat.
 Wysokość refundacji wynosi:

• dla osób niepełnosprawnych bezrobotnych i poszukujących pracy nie pozostających w zatrudnieniu, które spełniają warunki do nabycia prawa do świadczenia przedemerytalnego do 80% minimalnego wynagrodzenia za pracę i składek na ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia,
• dla osób niepełnosprawnych bezrobotnych i poszukujących pracy nie pozostających w zatrudnieniu, które spełniają warunki do uzyskania świadczenia przedemerytalnego do 50% minimalnego wynagrodzenia za pracę i składek na ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia.

Pracodawca zawiera umowę o pracę z osobą skierowaną do pracy interwencyjnej. Pracodawca zobowiązany jest do utrzymania utworzonego stanowiska pracy przez okres  12 miesięcy lub 24 miesięcy dla małych i średnich przedsiębiorców.

4. Gdzie uzyskać informacje o pracach interwencyjnych?
Oferty prac interwencyjnych dla osób niepełnosprawnych dostępne są w Referacie ds. Pośrednictwa Pracy – stanowisko nr 5. W przypadku samodzielnego pozyskania przez osobę niepełnosprawną pracodawcy zainteresowanego organizacją prac interwencyjnych należy pobrać wniosek w punkcie informacyjnym na III piętrze lub ze strony internetowej

Bliższych informacji dot. prac interwencyjnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Myszkowie udzieli:

Samodzielny specjalista ds. programów – Rafał Kępski
Nr  tel. : 034 313 50 20  lub 313 43 79 wew. 134
III piętro, pokój nr 323

Szczegółowe informacje na powyższy temat znajdują się Tutaj

Podstawa prawna:
Art. 51, 56, 59  ustawy z dn. 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach runku pracy (Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.)
Art. 11 ust. 2 pkt. 3 ustawy z dn. 27sierpnia 1997r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2008r. Nr 14 , poz. 92)

drukuj generuj pdf poleć znajomemu